एलोन मस्क ने फिर से छंटनी के वादे के बावजूद ट्विटर कर्मचारियों को निकाल दिया: रिपोर्ट

मस्क ने कथित तौर पर कर्मचारियों को Google के खोज विज्ञापनों की नकल करने के लिए एक सप्ताह में माइक्रोब्लॉगिंग साइट के विज्ञापन लक्ष्यीकरण को संशोधित करने का निर्देश दिया है, जो उपयोगकर्ता की गतिविधि और प्रोफ़ाइल डेटा के बजाय कीवर्ड पर निर्भर करता है। निकाल दिए गए कर्मचारियों में से एक, जिसने सीधे मस्क को रिपोर्ट किया और ट्विटर के विज्ञापन व्यवसाय के लिए इंजीनियरिंग का प्रबंधन किया, ने एल्गोरिथम में सुधार पर अपनी राय साझा करने के लिए ट्विटर का सहारा लिया।

Marcin Kadluczka, जो सात वर्षों से Twitter के कर्मचारी थे, ने ट्वीट किया कि कंपनी के लिए यह संभव हो सकता है कि वह दो या तीन महीनों में अपने विज्ञापनों के काम करने के तरीके को बदल दे, लेकिन एक सप्ताह में नहीं – जो कि मस्क की समय सीमा थी।

“धन्यवाद ट्वीप्स। ट्विटर पर 7 साल पूरे! ट्विटर और विज्ञापनों को बेहतर बनाने के लिए पिछले 3 महीनों में सीखने और ऊर्जा के लिए एलोन मस्क! मेरा मानना ​​है कि ट्विटर वास्तव में 2-3 महीनों में विज्ञापनों में सुधार कर सकता है (हालांकि एक सप्ताह में जरूरी नहीं है)। काश मुझे वास्तव में बर्खास्त कर दिया जाता, न कि केवल निष्क्रिय कर दिया जाता, ”उन्होंने लिखा।

अपने विज्ञापनों के कारोबार को बढ़ावा देने के लिए मस्क की आक्रामकता ने पूर्व ट्विटर विज्ञापनों के प्रमुख ब्रूस फाल्क से भी आलोचना को आमंत्रित किया है, जिन्होंने कहा कि अरबपति को इस बारे में कोई जानकारी नहीं है कि वह किस बारे में बात कर रहे हैं। इस पर मस्क ने जवाब दिया कि ट्विटर की विज्ञापन प्रासंगिकता ‘पृथ्वी पर सबसे खराब’ है।

टेस्ला के सीईओ ने लिखा, “क्षमा करें, आप एक जीनियस होने चाहिए, यही वजह है कि ट्विटर की पृथ्वी पर सबसे खराब विज्ञापन प्रासंगिकता है। लगभग कोई भी ट्विटर पर कुछ भी नहीं खरीदता है, लेकिन इंस्टाग्राम पर लगभग हर कोई करता है। इसे ठीक किया जा रहा है।”